En Grant Thornton creemos que el clima no se mide, sino que se gestiona. 

Por eso creamos Pulso, un producto que permite monitorear en tiempo real y de manera constante la fortaleza del vínculo entre el empleado y la organización.

Pulso genera encuestas continuas para realizar a toda la organización o a grupos específicos, y preguntar acerca de todas o algunas categorías específicas del clima organizacional.