El 11 de diciembre de 2025, el Poder Ejecutivo remitió al Senado la Nación el proyecto de Ley de Modernización Laboral para ser tratado en las sesiones extraordinarias. Bajo el Número de Expediente 159/25, el proyecto busca actualizar el marco normativo de la Ley de Contrato de Trabajo N° 20.744 introduciendo cambios en el régimen laboral.
La guía fiscal actualizada de la OCDE explica cuándo el trabajo remoto desencadena un establecimiento permanente, ayudando a los empleadores a gestionar los riesgos fiscales corporativos transfronterizos.
Este artículo analiza la contabilización de las transacciones de pagos basados en acciones cuando los empleados reciben acciones o derechos sobre acciones en otra entidad dentro del grupo económico.
Las empresas en mercados y entornos dinámicos encuentran en la tercerización de servicios una forma de concentrar sus energías y llevar sus negocios más allá.
Richard Tonge, líder de Global Mobility Services de Grant Thornton US, escribió en un artículo publicado en Bloomberg Tax sobre lo que contiene el borrador del Comité Fiscal de la ONU y cómo se aplicaría al trabajo remoto y a los acuerdos laborales transfronterizos en general.
En este artículo se analiza la NIIF 2 y la contabilización de las transacciones con empleados basadas en acciones liquidadas mediante instrumentos de patrimonio.
Este artículo analiza los principios básicos que se aplican a las transacciones de pagos basados en acciones liquidadas en efectivo o mediante instrumentos de patrimonio a empleados u otras personas que prestan servicios similares.
La movilidad de los empleados y los acuerdos de trabajo internacional se han convertido en herramientas establecidas para la atracción e incentivación de talentos y en una manera clave en que las empresas se vuelvan y sigan siendo competitivas dentro de sus industrias.
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